Día Internacional de la Igualdad Salarial 18 de septiembre
Mundo
viernes 17 de septiembre de 2021
Naciones Unidas
Se estima que la brecha salarial de género supera el 20% a nivel mundial. En todas las regiones, a las mujeres se les paga menos que a los hombres.
El Día Internacional de la Igualdad Salarial (18 de septiembre) representa los esfuerzos constantes por conseguir la igualdad salarial por un trabajo de igual valor.
Esta lucha se basa en el compromiso de las Naciones Unidas con los Derechos Humanos y contra todas las formas de discriminación, incluida la discriminación contra las mujeres y las niñas.
La celebración de este año se centra en los esfuerzos de los actores clave del mercado laboral para garantizar que la igualdad salarial siga siendo fundamental en las respuestas a la pandemia en todo el mundo y para reconocer plenamente las contribuciones de las mujeres durante el proceso de recuperación de la COVID-19.
Celebremos el Día Internacional de la Igualdad Salarial:
La celebración de este año se centra en los esfuerzos de los actores clave del mercado laboral para garantizar que la igualdad salarial siga siendo fundamental en las respuestas a la pandemia en todo el mundo y para reconocer plenamente las contribuciones de las mujeres durante el proceso de recuperación de la COVID-19. El evento tiene como objetivo revitalizar el compromiso de acabar con la brecha salarial de género en todas las regiones y sectores para recuperarse mejor de la pandemia de COVID-19.
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